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Precision Assessoria Empresarial e Contábil

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Departamento Pessoal

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Departamento de Recursos Humanos: é onde são tratados os assuntos consernentes as rotinas de admissão, permanência e desligamento de funcionários.
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Descrição detalhada de um serviço

3 DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS

A Precision presta assistência em toda área trabalhista. Englobando as rotinas de admissão, permanência e desligamento de um funcionário. Presta também assessoria quanto ao atendimento de Fiscalizações.

3.1 ROTINA DE ADMISSÃO

 Relação de Documentos
 Atestado de Saúde Ocupacional
 Ficha Cadastral
 Livro de Registro de Empregados
 Livro de Inspeção do Trabalho
 Contrato de Experiência
 Contrato de Trabalho (CTPS)
 DCT – PIS
 PIS/PASEP – FGTS (CTPS)
 Anotações Gerais (CTPS)
 Ficha Salário Família
 Termo de Responsabilidade Salário Família
 Declaração de Encargo Salário Família
 Horário de Trabalho
 Cartão de Ponto
 Convenção Coletiva de Trabalho (similares)
 CAGED

3.2 ROTINAS DE PERMANÊNCIA

 Tabela Progressiva do IR/FONTE
 Resumo FPAS
 Tabela de Incidência do INSS, FGTS e IR/FONTE.
 Folha de Pagamento
 Taxa de Contribuição Assistencial
 Contra – Cheque (Holerites)
 GFIP – Guia de Recolhimento do FGTS
 GPS – Guia da Previdência Social
 Ficha de Salário Maternidade
 Contribuição Sindical
 Contribuição Sindical (CTPS)
 Alteração de Salário
 Comunicação de Acidente de Trabalho – CAT
 Aviso Prévio de Féria
 Férias (CTPS)

3.3 ROTINAS DE DESLIGAMENTO

 Aviso Prévio de Empregado para Retirar-se do Serviço
 Aviso Prévio do Empregador para Dispensa do Empregado
 Pedido de Conta vinculada do FGTS para Fins Rescisórios
 Rescisão de Contrato de Trabalho – verbas rescisórias
 Parcelas devidas na Rescisão de Contrato de Trabalho
 Código de Saque – FGTS
 Rascunho de Rescisão
 Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho
 Documentos para homologação de Rescisão de Contrato (DRT)
 GRFP – Guia de Recolhimento Rescisório do FGTS
 Relação do Salário de Contribuição
 Discriminação das Parcelas do Salário – Contribuição
 SD – Seguro Desemprego
 PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário
 RAIS – Relação Anula de Informações Sociais
 Recibo de Entrega de RAIS

3.4 ATENDIMENTO À FISCALIZAÇÃO E PREVENÇÃO

Grande parte dos Pequenos e Microempresários encontram problemas de atualização funcional das rotinas trabalhista, principalmente, quando se depararam com reclamatórias trabalhistas, ou seja, quando são fiscalizados pelo Ministério do Trabalho e Previdência Social. Geralmente esse tipo de obrigação, é transferido a terceiros que prestem assessoria contábil e trabalhista, e esses terceiros em grande maioria não possuem profissionais qualificados para atender a essa demanda das legislações trabalhista e previdenciária.
Não é o caso de uma empresa de Assessoria Contábil bem constituída. Essas são assessoradas por outras empresas ou profissionais qualificados que podem oferecer um bom atendimento.
Com base nessa necessidade do mercado, a Precision presta orientação preventiva das rotinas do Departamento De Pessoal de uma empresa, a começar pelos procedimentos e a documentação necessária para registrar seus funcionários. Presta também total assessoria no atendimento as fiscalizações sofridas por seus clientes, tendo como parceria assessoria jurídica extremamente capacitada a prestar orientações no assunto.

Categoria do catálogo Negociol.com: Serviços contabilísticos e de auditoria em Paraná
Criado: 13/09/11 11:29
Alterado: 13/09/11 11:42